Психология [Тарасов Владимир] Твердое и пустое в управлении людьми. Часть 2

Команда форума
Редактор
Премиум
Активный участник
Регистрация
6 Мар 2018
Сообщения
6.171
Реакции
110.151
Монетки
57036.5
    Голосов: 0
    0.0 5 0 0 https://s2.sharewood.me/threads/%D0%A2%D0%B0%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BE%D0%B2-%D0%92%D0%BB%D0%B0%D0%B4%D0%B8%D0%BC%D0%B8%D1%80-%D0%A2%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B4%D0%BE%D0%B5-%D0%B8-%D0%BF%D1%83%D1%81%D1%82%D0%BE%D0%B5-%D0%B2-%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B8-%D0%BB%D1%8E%D0%B4%D1%8C%D0%BC%D0%B8-%D0%A7%D0%B0%D1%81%D1%82%D1%8C-2.11576/
  • #1
Автор: Тарасов Владимир

Название: Твердое и пустое в управлении людьми. Часть 2

1524200983143.png


Описание:

ПРОГРАММА ВЕБИНАРА:
  • - Беседа через переводчика четче, продуманней и короче
  • - Контроль выполнения договоренностей периодическими вопросами невзначай
  • - Получение истины через апологетику сбоев (предположение о причинах сбоя + потенциальное оправдание)
  • - Фиксация несогласия с возложением ответственности за него (чье решение?)
  • - Взятие паузы на раздумье вместо спора
  • - Сохранение лица противника перед другими со сдвигом его позиции
  • - Компактное изложение многословной позиции партнера (противника)
  • - Периодическое подведение итогов переговоров
  • - Просьба повторить длинное объяснение
  • - Задавать (закрытые) вопросы с предложением вариантов ответов
  • - Уменьшение частоты и длительности контактов для повышения их качества
  • - Использование постоянной вежливости, благодарности и комплиментов для снижения игры амбиций и уровня агрессии
  • - Дружеские прикосновения и похлопывания с этой же целью
  • - Рассказывание поучительных историй
  • - Использование контрольных точек и их фиксация

Подробнее:

Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться.


Скачать:
Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться
 
Последнее редактирование модератором:
11
Сверху Снизу